Data de publicació:
2025-02-21

Presentació de candidatures fins al dia:
2025-03-03

Personal d'Administració i Serveis (PAS)

Informe final

Donada la necessitat de cobrir el lloc d’ADMINISTRATIU/VA DE TRESORERIA I COMPRES adscrit al servei de tresoreria i compres, es convoca el present procés de selecció de personal tècnic de gestió, administració i serveis.

FUNCIONS A DESENVOLUPAR:

  • Donar suport administratiu a l’enregistrament d’operacions comptables.
  • Donar suport administratiu en la conciliació bancaria de cobraments i pagaments.
  • Donar suport administratiu en els impagaments.
  • Tramitar les altes de proveïdors.
  • Actualitzar les bases de dades de proveïdors i col.laboradors dels aplicatius de gestió de la unitat.
  • Tramitar les comandes amb els proveïdors i gestionar aquestes en l’aplicatiu informàtic.
  • Donar suport administratiu en les compres del material d'oficina i altres suministres habituals.

REQUISITS INDISPENSABLES:

  • Educació secundària obligatòria, cicle formatiu professional de grau mitjà o certificat de professionalitat equivalent.
  • Nivell de suficiència (C1) de català.

ASPECTES VALORABLES:

Només es valorarà el CV de les persones que compleixin els requisits indispensables i que per tant hagin estat admeses a participació. La comissió de selecció valorarà els mèrits dels candidats i candidates presentats en base als següents barems de puntuació: 

a) Valoració curricular (fins a 60 punts).

  • Experiència en les funcions requerides. Màx. 35 punts
  • Formació específica en comptabilitat i compres. Màx.10 punts
  • Coneixement d’Excel. Màx. 5 punts
  • Coneixement del programa informàtic SAGE. Màx. 5 punts
  • Altres mèrits. La comissió podrà valorar altres elements del currículum que considerin adients. Màx. 5 punts

b) Relació contractual prèvia amb TecnoCampus (fins a 15 punts).

ENTREVISTA PERSONAL (fins a 40 punts)

Només es convoca a entrevista els candidats/es que hagin superat els 40 punts en la fase de valoració del CV + relació contractual prèvia amb TecnoCampus. Abans de l’entrevista els candidats/es realitzaran un exercici pràctic consistent en desenvolupar funcions pròpies del lloc de treball.

CONDICIONS LABORALS:

  • Contractació laboral indefinida a jornada parcial i amb previsió d’incorporació immediata.
  • El grup professional és de categoria C1 segons conveni laboral vigent del TecnoCampus. 
  • Jornada laboral de 25h setmanals.
  • 28 dies de vacances per any complet.
  • Flexibilitat horària i possibilitat del 40% en teletreball.
  • Possibilitat de retribució flexible.
  • Beneficis socials.

CALENDARI ORIENTATIU DEL PROCÉS 

  • Publicació anunci: 21/2/2025
  • Presentació candidatures fins al dia: 3/3/2025
  • Previsió publicació llista admesos/es i exclosos/es a participació: entre el 4/3/2025 i el 11/3/2025
  • Entrevistes a partir de la segona quinzena de març 2025. Els candidats i les candidates finalistes que passin a la fase de d’entrevista seran avisats/des de la data de l’entrevista per correu electrònic o telèfon.

Per a qualsevol incidència us podeu adreçar a seleccio@tecnocampus.cat

Cal identificar a l’assumpte el número de referència de la convocatòria: S03_2025_PAS_ADMTC

Llista provisional d'admesos/es i exclosos/es

Data de publicació: 04/03/2025

Llista definitiva d'admesos/es i exclosos/es

Data de publicació: 11/03/2025

Informe Final

Data Publicació: 03/04/2025