Data de publicació:
2023-05-02

Presentació de candidatures fins al dia:
2023-05-21

Personal Docent i Investigador (PDI)

Informe final

Convocatòria per cobrir 1 plaça de Personal Docent i Investigador (PDI) permanent, a dedicació completa (30 ECTS) en l'àmbit de coneixement de

Disseny, ideació i creació

II en concret, per a la impartició de les següents assignatures: Disseny de jocs i Disseny de nivells.

FUNCIONS A DESENVOLUPAR:

  • Disseny, planificació i impartició d’assignatures de disseny de jocs i experiència d’usuari en l’àmbit objecte de convocatòria.
  • Participació en tasques pròpies de la institució com a PDI permanent.
  • Participació en tasques de la gestió dels graus com a PDI permanent.
  • Impuls de la recerca en l’àmbit objecte de convocatòria.
  • Direcció de TFGs en l’àmbit objecte de convocatòria.

REQUISITS INDISPENSABLES:

  • Estar en possessió del grau de doctor/a o realitzant el doctorat en fase finalista (Cal adjuntar el títol o resguard de pagament del títol escanejat o la matrícula de doctorand escanejada).
  • Les persones aspirants han de posseir un nivell de català que asseguri la competència del professorat per participar amb adequació i correcció a les situacions comunicatives que requereixen les tasques acadèmiques, de manera que quedin garantits els drets lingüístics dels estudiants, tal com preveu el decret 128/2010, de 14 de setembre, sobre l’acreditació del coneixement lingüístic del professorat de les universitats dels sistema universitari de Catalunya. En el moment de la signatura del contracte, el candidat escollit podrà optar entre l’acreditació del coneixement o l’ajornament d’aquesta acreditació per un període de dos anys.

ASPECTES VALORABLES DEL CV:
Es valorarà el CV de les persones que compleixin els requisits indispensables, és a dir, els i les candidates admeses. Tots els mèrits que es defensin, han d’estar degudament especificats en el CV, aportant les evidències pertinents si s’escau. La puntuació màxima serà de 60 punts.

  • Acreditació AQU/ANECA (Cal especificar-ho clarament al CV i aportar l’acreditació escanejada). Màx. 10 punts
  • Experiència docent universitària en la impartició d’assignatures de disseny de jocs i experiència d’usuari en l’àmbit objecte de convocatòria. (Cal especificar-ho clarament en el CV i s’acreditarà mitjançant certificat de docència expedit per la universitat on s’hagi realitzat). Màx. 20 punts
  • Experiència en innovació docent en l’àmbit acadèmic (cal especificar-ho clarament en el CV). Màx. 5 punts
  • Experiència en tasques de direcció, gestió acadèmica i de suport a l’estudiant (mentories i tutories) (Cal especificar-ho clarament en el CV). Màx. 5 punts
  • Recerca vinculada a l’àmbit de coneixement objecte de convocatòria (Cal especificar-ho clarament en el CV). Màx. 5 punts
  • Experiència professional en l’àmbit de videojocs. (Cal especificar-ho clarament en el CV).Màx. 5 punts
  • Competència en llengua anglesa (Cal especificar-ho clarament en el CV). Màx. 5 punts
  • Altres mèrits. La comissió de selecció podrà valorar altres elements del currículum que consideri una aportació al perfil del candidat o candidata (per exemple informes docents i de recerca expedits pel centre on treballa actualment). Màx. 5 punts

RELACIÓ CONTRACTUAL PRÈVIA AMB TECNOCAMPUS. La puntuació màxima serà de 15 punts.

PRESENTACIÓ - DEFENSA DE PLAÇA:
Es convocaran a presentació/defensa de la plaça a les persones que superin els 40 punts en la fase de valoració del CV i valoració de la relació prèvia amb TecnoCampus. La puntuació màxima serà de 40 punts.

En aquesta presentació - defensa de plaça davant del tribunal de la comissió de selecció el/la candidat/a haurà de:

  • Presentar la seva trajectòria professional, acadèmica i científica (10 minuts). Màx. 15 punts
  • Impartir una classe magistral reduïda sobre un tema relatiu als àmbits de coneixement objecte d'aquesta convocatòria. El candidat o candidata pot utilitzar suport audiovisual per impartir la classe. (màx. 20 minuts). Màx. 25 punts
  • Atendre el torn de preguntes de la Comissió de Selecció (10 minuts).

ASPECTES LABORALS:

  • Contracte laboral com a professor/a permanent a dedicació completa (30 ECTS).
  • Horari de matí i tarda
  • Incorporació en el curs 2023-2024

CALENDARI ORIENTATIU:

  • Publicació anunci:  2/5/2023
  • Presentació candidatures on-line fins al: 21/5/2023
  • Previsió publicació llista admesos/es i exclosos/es a participació: entre 22/05/2023 i el 30/5/2023 
  • Valoració dels candidats/es admesos/es per part de la comissió de selecció: a partir del  31/05/2023. Els candidats i candidates finalistes que passin a la fase de presentació-defensa de plaça, és a dir, aquells i aquelles que superin els 40 punts en la valoració del CV, seran avisats/des de la data de l'entrevista per correu electrònic i/o telèfon.

Per a qualsevol incidència us podeu adreçar a seleccio@tecnocampus.cat
Cal identificar a l’assumpte el número de referència de la convocatòria: S20_2023_PDI_PERM_DISJOCS

Llista provisional d'admesos/es i exclosos/es

Data de publicació: 29/05/2023

Llista definitiva d'admesos/es i exclosos/es

Data de publicació 6/6/2023

Defensa de plaça

Data de publicació 28/06/2023

Informe final

Data de publicació: 11/7/2023